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从新加坡十年就业报告看外国人的待遇,未来可期?!

(2020-09-23 01:34:34)

  9月14日,新加坡人力部发布第二季度裁员情况,高于2003年SARS时期,总人数达到8130人,比第 1 季多出一倍以上。

  报告显示,上半年的裁员人数大幅高于7月份发布的初步估计的6,700,以及第 1 季度的3,220。

  随着第二季度的裁员数据统计后,上半年的总失业数达到11,350人。

  除此之外,还有一些数据值得关注!

  新加坡还公布了过去10年,外国人在本地公司的就业情况。

  文告显示,2010年新加坡所有PMET职位总数为125万。

  其中,新加坡公民约占64.2%(80.2万),新加坡PR占18.11%(22.6万),外国人占17.7%(22.13万)。

  到2019年,新加坡所有PMET职位总数为170万。其中,新加坡公民所占的百分比为61.7%(105.03万),新加坡PR占14.6%(24.95万),外国人占23.7%(40.35万)。

  主要行业分布——

  制造业

  2010年新加坡制造业的PMET职位总数为21.6万,其中,新加坡公民约占56.4%(12.18万),新加坡PR占24.1%(5.2万),外国人占19.5%(4.22万)。

  2019年,新加坡制造业PMET职位总数为20.06万,其中新加坡公民所占的百分比为51.7%(10.36万),新加坡PR占17.7%(3.56万),外国人占30.5%(6.14万)。

  建筑业

  2010年新加坡建筑业的PMET职位总数为7.04万,其中,新加坡公民约占51.9%(3.65万),新加坡PR占22.7%(1.6万),外国人占25.4%(1.79万)。

  2019年,新加坡制造业PMET职位总数为8.97万,其中新加坡公民所占的百分比为43.9%(3.94万),新加坡PR占18%(1.61万),外国人占38.1%(3.42万)。

  服务业

  2010年新加坡服务业的PMET职位总数为94.1万,其中,新加坡公民约占66.7%(62.75万),新加坡PR占16.3%(15.3万),外国人占17%(16.06万)。

  2019年,新加坡服务业PMET职位总数为140万,其中新加坡公民所占的百分比为64.1%(89.46万),新加坡PR占14%(19.56万),外国人占21.9%(30.64万)。

  从数据上看,不难看出新加坡为何要提供准入证门槛...

  新加坡人力部长杨莉明曾公开表示,提高外国PMET(专业人士、经理和行政人员)的S准证SP和就业准证EP的薪金门槛,分别从每月的2400新币涨到2500新币;以及3900新币涨到4500新币。

  金融行业就业准证,更是提高到了每月5000新币的薪资。

  此外,自10月1日起,新加坡本地公司还需要将招聘启示公布至少28天以上,才能开始申请新的就业准证,招聘外籍人士。

  这一切的一切都是为了本地人能找到工作...

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